De 5 skarpeste menneskene som skal jobbe med > Arbeidets stress kan føre til det verste i mennesker. Under ingen omstendigheter burde du sette deg i et arbeidsmiljø med disse skremmende monstrene.
Den sanne historien om Paris Hilton | Dette er Paris Hilton Offisiell dokumentar
Innholdsfortegnelse:
Under vekten av tidsfrister, salgsmål og en for mange lattes, selv Den mest mildmodige personen kan gjøre eller si noe de angrer.
Vanligvis vil en rask unnskyldning dekke et feilfall.
Det er imidlertid fem "folk" du burde
aldri jobbe med. Jeg mener det. Under ingen omstendigheter bør du sette deg i et arbeidsmiljø med disse …
MONTERINGER. Se også: Er det på tide å ansette en ansatt?
Vampyren
Vampyret suger livet ut av alle rundt dem. I møter er de de første som forteller deg hvorfor ideene dine ikke fungerer uten å tilby produktive løsninger. De drenerer energien fra et rom, og er irritert av solrike disposisjoner. Vi tror også at de er de som klaget til HR om ditt "hvitløkspust". Ånden har kanskje virket som en lovende kollega eller en ansatt, men deres potensial har aldri vært noe materialisert. De er alltid rundt, og insisterer på å være involvert i hvert prosjekt, men på en eller annen måte bidrar aldri noe med substans. Det ville ikke overraske oss hvis de leser over skulderen din akkurat nå.
Zombie
Hvis tillatt, vil Zombie tilbringe hele tiden brainstorming. Obsesset med å mate på nye ideer, blir Zombie lett distrahert, og er sakte å implementere noe med målbar suksess. Det kan virke harmløst, men vær forsiktig - når du har blitt bitt, kan du finne deg selv å jage ideer med zombie-hoard.
Frankenstein
Frankenstein er et moderne vidunder, som ser veldig ut som en opptatt kollega eller ansatt. Ved nærmere titt skjønner du imidlertid at det ikke er et originalt bein i kroppen. Frankurstein kan ikke uttale en enkelt tanke uten å henvise til Steve Jobs, Seth Godin, Malcolm Gladwell, Dr. Stephen R. Covey, Guy Kawasaki eller Tim Berry.
The Werewolf
For det meste er varulven en utmerket ansatt. Allikevel svinger deres stemning dramatisk til skremmende utbrudd. De vil skylde disse utbruddene på alt annet enn seg selv (beklager, hele måner skjer ikke så ofte). Hold varulvene i armlengden, eller du kan ende opp som et offer for den hylende vansinne.
Se også: Fungerer Medarbeider Wellness-programmer?
BONUS: De 3 beste menneskene som skal jobbe med
Superhero
Superhero er en av de beste menneskene å jobbe med. De jobber hardt i dårlige situasjoner, avbøyer ros, og vil gjøre verden rundt dem et bedre sted. Hvis det er mer enn en superhelt på laget ditt, få dem til å samarbeide og den dynamiske duoen vil være nesten ustoppelig. Superhero har stor makt - gi dem stort ansvar.Veiviseren
Er du fast på et prosjekt? Trenger du et friskt perspektiv? Veiviseren er alltid forberedt med akkurat det du trenger, nettopp når du trenger det. Veiviseren er god på mange ting, men de er best på å kommunisere. Trollmannen snakker med stor visdom, og ved å ta tid til å lytte til dem, vil du bli inspirert til å oppnå store ting.
Unicornen
Noen sier at Unicorn er en myte, men det er bare fordi de er sjeldne og vanskelig å finne. De som er heldige nok til å jobbe med en Unicorn, vil se hvor magisk de er. Unicorn innoverer uanstrengt, er svært produktiv og går alltid utover hva som forventes av dem.
Se også: Hvordan administrere stille, introduserte medarbeidere
Hør mer om menneskelige ressurser og konfliktløsning med Peter og Jonathan på trettende episode av The Bcast, Bplan offisielle podcast (kl 22:32):
Klikk her for å abonnere på The Bcast på iTunes "