Vil du endre karriere? Gjør disse 5 ting først

Megan Vaites jobbet i produktinformasjon og designroller i samme selskap i 20 år. Men et ønske langered å følge i mors og bestemors fotspor og gå inn i sykepleie.

Hun vurderte å skifte karriere. Men med en jevn jobb og barn hjemme, gikk tilbake til skolen alltid virket utrolig, sier hun.

"For to år siden var jeg på telefon med bestemoren min, og hun sa," Megan, du er en god mamma, men de barna skal gå, og da trenger du noe du føler deg oppfylt på, "sier han. Vaites, et Pittsburgh-område bosatt. "Jeg begynte å ta klasser på et lokalsamfunnsskole ikke lenge etter det."

Du har kanskje identifisert din neste karriere, men å gi opp sikkerhet for den nåværende vil ta energi, penger og tid. Før du avslutter din nåværende konsert, ta disse fem ekspertrådene for å være sikker på at du tar den riktige avgjørelsen.

1. Identifiser problemet

Vurder ditt nåværende arbeidsliv og hvorfor du vil bytte karriere.

"De kan mislikes med sjefen deres eller det aktuelle arbeidsmiljøet, men mange ganger er det egentlig ikke karrieren spesielt de må bytte - det er dynamikken i deres nåværende arbeidsplass, sier Juliet Murphy, daglig leder i Juliet Karriereutvikling i Tustin, Calif.

Eller det kan faktisk være karrieren selv. Emily Shortell fra Long Beach, New York, bestemte seg for at hennes problem var hennes designkarriere etter å ha funnet samme ulykkelighet mens han jobbet i flere miljøer, blant annet et veskefirma, et markedsføringsfirma og en gitarstrengprodusent. Nå forfølger hun en karriere innen veterinærområdet.

Identifiser kilden til din misnøye ved å lage en liste over hva du misliker i jobben din. Misliker flere ting relatert til den grunnleggende funksjonen til din rolle, kan signalisere at det er tid for en endring.

2. Forsøk karrieren du vil ha

Utforsk hva som trengs for å angi ønsket felt og de sannsynlige tjenestestedene. Shortell, for eksempel, sluttet ikke hennes designjobb før hun hadde sett på statlig lisenslovgivning og funnet et godkjent veterinærteknikerprogram.

Start med Arbeidsstatistikkens arbeidsmessige Outlook-håndbok. Det gir detaljer om ulike jobber og median lønn, projiserte utsikter for muligheter og opplæringskrav.

3. Pek på bransjepersonell

Finn folk i den typen rolle du ønsker å, og be om å velge hjernen deres om arbeidsmarkedet og lokale utsikter. LinkedIn er en ressurs, men også tilkoblinger gjennom venner og familie henvisninger, bransjekonferanser, alumni grupper, lokale profesjonelle grupper eller møter og business journals.

Still spørsmål som tester dine forutsetninger om ønsket karriere, for eksempel hva de daglige oppgavene er og hvordan mesteparten av tiden blir brukt, foreslår Dorie Clark, en markedsføringsstrategiskonsulent, profesjonell høyttaler og forfatter i New York City.

"Det er de viktigste spørsmålene fordi du kan ha en hyperglamorisert visning om TV-nyheter, for eksempel, men hvis du for det meste bruker tid på å jobbe telefoner og gjør logistikk for catering for gjester, så er det kanskje ikke det du vil ha å tilbringe tiden din, "sier Clark.

4. Glem hull i dine ferdigheter

Vurder dine ferdigheter, alene eller ved å konsultere en sertifisert karriereveiledning, for å se hvilke som kan overføres til din nye karriere og hva du trenger å forbedre. Du må kanskje ta et sertifikatprogram eller melde deg på nettkurs, eller gå helt tilbake til skolen hvis din ønskede nye karriere krever en annen høyskolegrad.

For å fylle hull i spesifikke ferdigheter, ta på seg ytterligere ansvar på jobben eller vurder frivillig arbeid.

«Si at du aldri har gjort prosjektledelse, og det er en ferdighet du trenger,» sier Teri Coyne, leder og karriere coach med Five O'Clock Club, et råd for menneskelige ressurser i New York City. "Du kan gjøre frivillig arbeid i en lokal samfunnsorganisasjon og administrere et prosjekt. Nå bygger du ferdigheter for å legge til din CV for å fylle ut disse hullene."

5. Reframe ditt CV

En jobbpost i ønsket felt vil vise de ferdigheter og ansvar som kreves. bruk dem til å skreddersy ditt CV. Inkluder kun de prestasjonene og styrkene som er knyttet til den nye karrieren.

«La oss si at du vil overgå til en event manager. Hvis du bare har gjort data analyse, vil du ikke pepper ditt CV med data analyse resultater, "sier Coyne. Legg frem i stedet hvordan du også jobbet med budsjetter, for eksempel, eller koordinert en konferanse.

"Din CV er bare en historie om hvordan du kan passe på muligheten," sier hun.

Mer karriere råd fra Investmentmatome

• 17 toppsøkemotorer i 2017
• Hvordan betale for skolen når du gjør en karriereendring
• 5 raskt voksende arbeidsplasser verdt en karriereendring