Nedskalering Definisjon og Eksempel |

Hva det er:

Downsizing er en strategi som brukes til å redusere størrelsen og omfanget av en virksomhet for å forbedre sin økonomiske ytelse, vanligvis ved å legge av ansatte eller lukke mindre lønnsomme divisjoner.

Slik fungerer det (Eksempel):

Nedskalering skjer ofte som en del av et større restruktureringsprogram hos et selskap. Selv om det vanligvis regnes som en strategi som selskaper bruker til å bli mindre, kan downsizing også være et resultat av fusjoner, oppkjøp og overtakelser.

Den vanligste formen kommer i ansettelsesløsninger, noe som reduserer lønnskostnader for selskapet. Nedskalering kan også innebære å kutte noen operasjoner eller tilby bestemte ansatte førtidspensjon.

Hvorfor det er saken:

Nedgang blir vanligvis sett under økonomiske nedganger for å forbedre effektiviteten og opprettholde lønnsomheten. Men hvis for mange selskaper kutter lønn, kan det redusere nedgangen på grunn av høyere arbeidsledighet.

I tillegg kan selskapene redusere for å forbedre deres attraktivitet for potensielle overtakere, og deres kostnadsbesparende tiltak kan resultere i et kjøpstilbud.