• 2024-09-19

Hodet, hjertet og hendene: Tre grunnleggende for oppstartssuksess |

Hvordan å bli en Vellykket Frisør! Hvordan oppnå Suksess i Enhver bedrift! Eva Lorman!

Hvordan å bli en Vellykket Frisør! Hvordan oppnå Suksess i Enhver bedrift! Eva Lorman!

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Denne artikkelen er en del av vår "Business Startup Guide" - en kurert liste over våre artikler som får deg til å komme i gang på kort tid!

Starte opp en bedrift krever et mangfold av eiendeler. Første gang s føler seg ofte engstelig når de tenker på alle de faktorene som må spille en rolle hvis deres ideer noen gang skal komme seg unna. I deres sinn synes suksess eller fiasko å gjenkjenne seg ved å finne dyplommer, sakkyndige mentorer, rikelig pressedekning og andre "mestere". Men sannheten er at du allerede har noen av de viktigste eiendelene du vil må oppnå suksess. Disse er ikke mindre enn dine personlige evner - den fantastiske kraften i ditt eget hode, ditt eget hjerte og dine egne hender.

Med andre ord vil mye av potensialet for suksess bli bestemt av:

Kvaliteten på Din ide

  1. Din tros styrke og oppriktighet
  2. Din innsats for å gjøre det til en realitet
  3. Lykkes med hodet: Virkningen av innovative ideer

Stor eller liten, begynner hver vellykket bedrift med en ny ide.

Nike ble født da Phil Knight gjenkjente det skjulte potensialet for et vaffeljern for å forbedre solene for løpesko. Howard Schultz brakte espresso bar konseptet fra Italia til USA og vokste Starbucks til et globalt fenomen. Og da Jeff Bezos startet Amazon.com i 1994, hadde mange aldri noen gang hørt om noe som heter Internett.

Sannt, dine forretningsmessige ønsker kan være i en beskjeden skala enn disse verdensberømte merkene. Likevel er ditt første skritt å komme opp med en nyskapende ide.

Men hvor skal du begynne? Tim Berry, grunnleggeren av Palo Alto Software, sier at det ikke er noe bedre utgangspunkt enn å se i speilet. Hver av oss er et unikt individ, og i seg selv bærer vi hverandre frøene av ial suksess-konsepter som interesserer oss, spørsmål som intriger oss, ting vi vet kan vi gjøre bedre enn de fleste, ting vi mistenker burde gjøres annerledes.

Det er godt å ha rollemodeller i virksomheten, men du bør ikke søke å etterligne andres suksess. Vellykkede virksomheter er alltid bygget fra de spesielle evner og unike innsiktene til de som grunnla dem. Din helt nyskapende ide vil være like enestående som du er.

Lykkes med ditt hjerte: Kraften til positiv tro

For å få ideen din til å virke, må du virkelig tro på den. Lykke til å overtale andre til å investere hvis du ikke kan overbevise dem om din egen lidenskapelige tro. En ide for en bedrift kan virke som "flott", men hvis den ikke tenner din følelse av lidenskap, er det sannsynligvis ikke den rette for deg. Gå tilbake til tegnebrettet og kom med en ide du virkelig kan forplikte deg til.

En trygg og utholdende ånd vil være en viktig faktor i din suksess. Stol på at du vil tilpasse seg endringer; lær å erobre frykt og tilnærming usikkerhet med tillit. Bli sterkt forpliktet til å se dine mål gjennom.

Hvis du for eksempel er en aspirant som føler seg "matematisk utfordret" (og

mange av oss), kan du føle deg skremt av økonomisk prognose og faller inn i et mønster for prioritering av andre oppgaver. Du kan fortelle deg at du er "for opptatt", og har en tendens til å være utenfor forpliktelser eller tillate deg å komme seg ned i andre detaljer om forretningsplanlegging. Noen ganger tar vi del i slike oppføringer bare for å forutse. På andre tidspunkter skaper vi faktisk preemptive unnskyldninger for feilen vi frykter er uunngåelig. Hvis du forlater ukontrollert, kan negativ tro vokse til en selvoppfyllende profeti.

Å frigjøre deg selv med negativitet vil kreve en bevisst innsats. Legg merke til de målene du pleier å legge av og de produktive oppgaver du vanligvis unngå. Spør deg selv

hvorfor. Når du lærer å identifisere de negative forestillingene som hindrer fremgangen din, vil du føle deg bemyndiget til å begynne å forandre dem. Lykkes med hendene: Effektiviteten av innsatsen

De braineste ideene og mest oppriktige troen er av liten verdi uten vilje til å handle og jobbe hardt.

Du vil noen ganger høre at folk forklarer en bedrifts lederes suksess ved å gi "lykke til" lykke til. Folk som snakker som dette har liten kunnskap eller praktisk erfaring med virksomheten.

Hvis du tror på å lykkes gjennom utholdenhet, har du den rette tankegangen å være en-de som tror på suksess gjennom flaks, kan bedre tjene til å kjøpe lottobilletter. I forretning er det ikke noe slikt som flaks; du oppnår suksess fordi du er villig til å jobbe hardt for det.

Folk som er vant til å jobbe hardt, er mindre tilbøyelige til å føle seg overveldet av utfordringer. De er ivrige etter å skaffe seg ny kompetanse fordi de raskt kan sette dem i god bruk. Og i motsetning til bildet av "hodet i skyene" visjonært, vil du sannsynligvis finne at din mest inspirerte tenkning faktisk oppstår når du er engasjert i produktivt arbeid. Forskning viser til og med at hardt arbeidende folk har en tendens til å leve lengre enn det som er enklere.

Thomas Edison sa fornuftig: "Genius er 1 prosent inspirasjon og 99 prosent svette." Meget har endret seg siden Edisons dag, men svette egenkapital er fortsatt den mest effektive typen oppstartskapital.


Interessante artikler

Spørsmål og svar tid med Tim Berry |

Spørsmål og svar tid med Tim Berry |

Som lovet, her er de spørsmålene du har spurt under "The Lies du har blitt fortalt om forretningsplanlegging "Webinar som vi ikke hadde tid til å ta opp. Spørsmål: Hei. Vi er et lite produksjonsfirma i virksomhet i 3 år og produserer noen få produkter til 2 separate selskaper. Vi er nå merket med to av våre egne ...

Spørsmål som selger |

Spørsmål som selger |

Vi jobber med en ny kampanje for en klient og tilbrakte noen timer i dag på konkurrerende nettsteder, annonser og brosjyrer. Etter omtrent tre timer så vi på hverandre og sa: "Kan du huske noe noe av disse selskapene sa det skiller seg ut?" Ken sa: "Jeg vedder om jeg tok alt ...

Dagens sitat |

Dagens sitat |

Et tilbud i en av mine nyhetsbrev fikk øye i dag. "Som du vokser i denne virksomheten, lærer du hvordan du gjør mer med mindre." -Morgan Freeman, mottaker av 2008 Kennedy Center Honors Award Hvis du slipper "dette" ut av sitatet, kan disse ordene være troverdige for små bedrifter. "Når du vokser ...

Radio påminnelse |

Radio påminnelse |

Tim Berry skal bli med Anita Campbell fra Small Business Trends i dag på hennes radioprogram for å snakke om Plan As You Go forretningsplan, hans siste holdning justering på det økende behovet for fleksibel forretningsplanlegging. Han kommer til å berøre den nåværende tilstanden for forretningsplanlegging og hvor han mener ...

De siste spørsmålene Småbedrifter ber om |

De siste spørsmålene Småbedrifter ber om |

Hvordan bestemmer jeg om en forretningsidé sannsynligvis vil lykkes? Hva menes med "bedriftskultur" og er det viktig? Trenger jeg å ansette en CPA? Og mer!

Les Ann Handley på Twitter mot J-skolen |

Les Ann Handley på Twitter mot J-skolen |

Jeg har ment å poste om dette i flere måneder nå: Ann Handley Alt jeg trenger å vite om Twitter, lærte jeg på J-skolen. Hvis du bruker Twitter, bør du lese den. Ann gir oss ikke bare en flott liste. Hun gir oss også gode eksempler. Og hvis du ikke bruker Twitter, er det fortsatt snill ...