La dem ned lett |
Pearl Jam - Yellow Ledbetter
Den triste sannheten er at noen ganger mislykkes selskaper.
Kanskje det ikke er noe slikt som en god måte å la medarbeiderne vite at du slutter å handle. Men det er anstendig måter, bedre måter. Ring et selskapsmøte og fortell alle ansikt til ansikt. Har ledere trukket lagene sine til mindre møter for å bli fortalt.
En flott måte å ikke gjøre det?
Følg Arrow Trucking's eksempel. Ifølge TheTrucker.com stoppet Arrow betalingen på drivstoffkortene som driverne pleide å gis opp mens de var på vei. Så førers første hint om at noe var galt, var da de fant seg langt hjemmefra, uten drivstoffpenger for å få riggene sine hjem.
Andre på selskapets hovedkvarter rapporterte at 200 arbeidere ble fortalt i dag å pakke opp og gå hjem, Ifølge Business Pundit.
Å eie en bedrift gjør deg ikke automatisk bekymret for de som jobber for deg. Jeg gjetter tjenestemennene som måtte ta beslutningen om å "suspendere operasjoner" ikke gjorde det så lett. Og kanskje de selv tenkte på alle sine ansatte og hvordan de ville mate sine familier.
Men det er klart at de ikke trodde særlig hardt om hvordan de skulle fortelle dem nyheten.
