• 2024-09-19

Poison Pill Definition & Example |

Poison Pill (Mergers and Acquisitions)

Poison Pill (Mergers and Acquisitions)

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Hva det er:

A giftpille er en strategi som forsøker å skape skjold mot overtakelse bud av et annet selskap ved å utløse en ny, uoverkommelig kostnad som må betales etter overtakelsen.

Slik fungerer det (Eksempel):

Det er mange giftpillerstrategier som har blitt brukt av selskaper mot fiendtlige overtakelser og bedriftsrapporter. For eksempel tilbyr tilbyde et foretrukket aksjeopsjon til nåværende aksjonærer dem muligheten til å utøve sine kjøpsrettigheter til en stor premie til selskapet, noe som gjør anskaffelseskostene plutselig uattraktivt. En annen metode er å ta på en gjeld som vil gi selskapet overleverte og potensielt urentable.

Noen selskaper har opprettet ansattes aksjeeiendomsplaner som kun vies når overtakelsen er avsluttet. I tillegg til en utvannelse av aksjeverdien kan slike ytelser til ansatte resultere i at en avgang fra ansatte forlater den uten sin talentfulle arbeidsstyrke (som ofte er en av lederne til oppkjøpet).

Et annet eksempel er å tilby en serie gylne fallskjermbilder for bedriftsledere. Dette kan også gjøre overtakelsen av selskapet uoverkommelig dyrt, kjøperen hadde planlagt å erstatte toppledelsen.

Endelig er en ikke-økonomisk metode for en giftpille å forstyrre valget av styret i et selskap, noe som fører til at det overtar Selskapet står overfor et fiendtlig styre i lengre tid. I noen tilfeller er denne forsinkelsen med å få kontroll over styret (og derfor stemmer som er nødvendig for å godkjenne visse sentrale handlinger) tilstrekkelig avskrekkende for et overtakelsesforsøk.

En ekstrem implementering av en giftpille kalles selvmordspille.

Hvorfor det gjelder:

Giftpiller øker kostnaden for fusjoner og oppkjøp. Til tider skaper de nok av et avskrekk for å avskrekke overtakelsesforsøk helt. Bedrifter bør imidlertid være forsiktige med å bygge giftpillerstrategier. Som en strategi er giftpiller bare effektive som avskrekkende. Når de faktisk trer i kraft, skaper de ofte potensielt ødeleggende høye kostnader og er vanligvis ikke i beste aksjonærers beste langsiktige interesser.


Interessante artikler

Spørsmål og svar tid med Tim Berry |

Spørsmål og svar tid med Tim Berry |

Som lovet, her er de spørsmålene du har spurt under "The Lies du har blitt fortalt om forretningsplanlegging "Webinar som vi ikke hadde tid til å ta opp. Spørsmål: Hei. Vi er et lite produksjonsfirma i virksomhet i 3 år og produserer noen få produkter til 2 separate selskaper. Vi er nå merket med to av våre egne ...

Spørsmål som selger |

Spørsmål som selger |

Vi jobber med en ny kampanje for en klient og tilbrakte noen timer i dag på konkurrerende nettsteder, annonser og brosjyrer. Etter omtrent tre timer så vi på hverandre og sa: "Kan du huske noe noe av disse selskapene sa det skiller seg ut?" Ken sa: "Jeg vedder om jeg tok alt ...

Dagens sitat |

Dagens sitat |

Et tilbud i en av mine nyhetsbrev fikk øye i dag. "Som du vokser i denne virksomheten, lærer du hvordan du gjør mer med mindre." -Morgan Freeman, mottaker av 2008 Kennedy Center Honors Award Hvis du slipper "dette" ut av sitatet, kan disse ordene være troverdige for små bedrifter. "Når du vokser ...

Radio påminnelse |

Radio påminnelse |

Tim Berry skal bli med Anita Campbell fra Small Business Trends i dag på hennes radioprogram for å snakke om Plan As You Go forretningsplan, hans siste holdning justering på det økende behovet for fleksibel forretningsplanlegging. Han kommer til å berøre den nåværende tilstanden for forretningsplanlegging og hvor han mener ...

De siste spørsmålene Småbedrifter ber om |

De siste spørsmålene Småbedrifter ber om |

Hvordan bestemmer jeg om en forretningsidé sannsynligvis vil lykkes? Hva menes med "bedriftskultur" og er det viktig? Trenger jeg å ansette en CPA? Og mer!

Les Ann Handley på Twitter mot J-skolen |

Les Ann Handley på Twitter mot J-skolen |

Jeg har ment å poste om dette i flere måneder nå: Ann Handley Alt jeg trenger å vite om Twitter, lærte jeg på J-skolen. Hvis du bruker Twitter, bør du lese den. Ann gir oss ikke bare en flott liste. Hun gir oss også gode eksempler. Og hvis du ikke bruker Twitter, er det fortsatt snill ...